Biblioteka Publiczna

Czas pracy w instytucjach kultury : planowanie, rozliczanie, regulacje wewnętrzne

Autor: Rotkiewicz, Marek.

Szerokie kompendium wiedzy dotyczące czasu pracy w instytucjach kultury.Pracownicy instytucji kultury - niezależnie od tego, czy są to państwowe, czy samorządowe instytucje kultury - objęci są częściowo odrębnymi przepisami dotyczącymi czasu pracy. Nie są to jednak regulacje całościowe, a co za tym idzie, należy stosować do nich - w zakresie nieuregulowanym odrębnie - postanowienia Kodeksu pracy.Instytucje

kultury funkcjonują w bardzo różny sposób. Od w miarę stałych dni i godzin pracy, po bardzo zmienne rozkłady czasu pracy, dzielone dni pracy, pracę w nocy, niedziele i święta oraz liczne i niekiedy długotrwale wyjazdy. Tworzy to wiele praktycznych problemów związanych zarówno z planowaniem, jak i rozliczaniem czasu pracy.Książka omawia w sposób bardzo obszerny i maksymalnie praktyczny wszystkie kwestie związane z czasem pracy, zawiera liczne przykłady, omówione stany faktyczne, wzory dokumentów (zapisy regulaminu, wzory wniosków itp.). Dużo miejsca poświęcono na przedstawienie zasad planowania czasu pracy i doboru wewnętrznych rozwiązań odnoszących się do czasu pracy, przy jednoczesnym omówieniu problematyki pracowników objętych przepisami odrębnymi - osób niepełnosprawnych czy kierowców. [...] https://www.ksiegarnia.beck.pl/21756-czas-pracy-w-instytucjach-kultury-planowanie-rozliczanie-regulacje-wewnetrzne-marek-rotkiewicz

Zobacz pełny opis

---

1. SPIS TREŚCI
2. Wykaz skrótów
3. Wprowadzenie
4. Rozdział I. Przepisy dotyczące czasu pracy odnoszące się do pracowników instytucji kultury
5. Rozdział II. Czas pracy – podstawowe zagadnienia
6. 1. Pojęcie czasu pracy, okresy wliczane i niewliczane do czasu pracy
7. 2. Normy czasu pracy
8. 3. Okresy rozliczeniowe
9. 4. Minimalne odpoczynki dobowe i tygodniowe
10. 5. Zmiany w zakresie przerw w pracy w 2023 r.
11. Rozdział III. Czas pracy osób niepełnosprawnych
12. 1. Uwagi ogólne
13. 2. Zaliczanie do stanu osób niepełnosprawnych
14. 3. Czas pracy – regulacje odrębne
15. 4. Utrata orzeczenia o niepełnosprawności a czas pracy
16. 5. Systemy czasu pracy
17. 6. Rozkłady czasu pracy
18. 7. Wyjścia prywatne i ich odpracowanie
19. 8. Zgoda lekarza na pominięcie ograniczeń odnośnie do czasu pracy
20. 9. Dodatkowa przerwa
21. Rozdział IV. Czas pracy w podróży służbowej – okresy wliczane i niewliczane, odpoczynki, wyjazdy w dni wolne od pracy
22. Rozdział V. Czas pracy a szkolenia i podnoszenie kwalifikacji
23. Rozdział VI. Pojęcie doby pracowniczej i konsekwencje praktyczne obowiązywania definicji doby pracowniczej
24. 1. Uwagi ogólne
25. 2. Praca według rozkładów
26. 3. Zmienne rozkłady
27. 4. Dyżury
28. 5. Intensywne dni
29. 6. Doba pracownicza a urlop wypoczynkowy
30. Rozdział VII. Wprowadzenie okresów rozliczeniowych, systemów czasu pracy, rozkładów czasu pracy
31. 1. Uwagi ogólne
32. 2. Obwieszczenie o czasie pracy
33. 3. Regulamin pracy
34. 4. Przykładowe zapisy regulaminu dotyczące czasu pracy
35. 5. Porozumienia z przedstawicielami pracowników
36. 6. Indywidualny rozkład czasu pracy
37. 7. Elastyczna organizacja pracy
38. 8. Czas pracy przy pracy zdalnej
39. Rozdział VIII. Wybrane systemy czasu pracy
40. 1. Uwagi ogólne
41. 2. Podstawowy system czasu pracy
42. 3. Równoważny system czasu pracy
43. 4. Przerywany system czasu pracy
44. 5. Zadaniowy system czasu pracy
45. 6. Systemy czasu pracy dopuszczalne w pracy zdalnej
46. Rozdział IX. Rozkłady czasu pracy
47. 1. Uwagi ogólne
48. 2. Związanie rozkładami czasu pracy pracownika
49. 3. Rozkład w regulaminie pracy
50. 4. Harmonogramy czasu pracy
51. 4.1. Wymiar czasu pracy
52. 4.2. Godzina rozpoczęcia pracy
53. 4.3. Dni wolne
54. 4.4. Niedziele i święta
55. 4.5. Odpoczynki tygodniowe
56. 5. Zmiany harmonogramów
57. 6. Zmienne i ruchome rozkłady czasu pracy – możliwość wprowadzenia, konsekwencje stosowania
58. Rozdział X. Czas pracy kierownictwa
59. Rozdział XI. Praca w godzinach nadliczbowych
60. 1. Pojęcie pracy w godzinach nadliczbowych
61. 2. Przesłanki wykonywania pracy w nadgodzinach
62. 3. Limity godzin nadliczbowych
63. 4. Polecenie pracy w godzinach nadliczbowych
64. 5. Nadgodziny dobowe i średniotygodniowe
65. 6. Nadgodziny w okresie pomiędzy dobami pracowniczymi
66. 7. Nadgodziny przy pracy w niedziele, święta i w dniach wolnych od pracy
67. 8. Rekompensowanie pracy nadliczbowej
68. Rozdział XII. Praca w dniach wolnych od pracy i jej rozliczanie
69. 1. Uwagi ogólne
70. 2. Wolne wynikające z zasady przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy
71. 3. Niedziele i święta
72. 4. Dni wolne harmonogramowo
73. 5. Dni wolne w zamian za planowaną pracę w niedziele i święta
74. Rozdział XIII. Niepełny wymiar czasu pracy
75. 1. Uwagi ogólne
76. 2. Praca ponad wymiar czasu pracy oraz limity pracy pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy
77. Rozdział XIV. Praca w niedziele i święta
78. Rozdział XV. Praca w porze nocnej
79. Rozdział XVI. Dokumentacja związana z czasem pracy
80. 1. Uwagi ogólne
81. 2. Ewidencja czasu pracy
82. 3. Wnioski pracownika
83. 4. Dokumenty związane z kwestiami powiązanymi z czasem pracy
84. 5. Zgody rodziców i pracownicy w ciąży
85. 6. Rozliczanie czasu pracy przy pracy zdalnej
86. 7. Okres przechowywania ewidencji
87. Rozdział XVII. Odrębne regulacje dotyczące czasu pracy kierowców
88. 1. Uwagi ogólne
89. 2. Kierowcy objęci przepisami rozporządzenia 561/2006 – CzasKierU
90. 3. Rozporządzenie 561/2006
91. 4. Ewidencja czasu pracy kierowcy

Zobacz spis treści

Komentarze i rezencje

Recenzje pozycji
Opinię możesz wyrazić po zalogowaniu się na swoje Konto Czytelnika.

Serie (cykl) Sektor Publiczny w Praktyce można czytać w dowolnym porządku:

Kolejność czytania serii/cyklu
	Finansowanie działalności kulturalnej Jedyna na rynku publikacja pokazująca jak pozyskać pieniądze z środków krajowych (przedstawiamy aktualne programy na 2015 r. ogłaszane corocznie przez Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego) oraz europejskich na lata 2014-2020.W książce pokazujemy zasady i procedury obwiązujące instytucje kultury oraz organizacje pozarządowe [...]

Kolejność czytania serii/cyklu

Czas pracy w instytucjach kultury : planowanie, rozliczanie, regulacje wewnętrzne Szerokie kompendium wiedzy dotyczące czasu pracy w instytucjach kultury.Pracownicy instytucji kultury - niezależnie od tego, czy są to państwowe, czy samorządowe instytucje kultury - objęci są częściowo odrębnymi przepisami dotyczącymi czasu pracy. Nie są to jednak regulacje całościowe, a co za tym idzie, należy stosować do nich - w [...]