Biblioteka Publiczna

Gospodarowanie zasobami pracy na początku XXI wieku : aspekty makroekonomiczne i regionalne

Przedstawiamy kolejny tom prac pracowników Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych w Warszawie, Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Białymstoku i osób współpracujących z tymi instytucjami. Treść tej wspólnej publikacji dokumentuje wieloletnią i wielopłaszczyznową współpracę nad współczesnymi problemami rynku pracy zarówno w wymiarze makroekonomicznym, jak i regionalnym oraz lokalnym.Gospodarowanie zasobami pracy na początku XXI

wieku rodzi wiele wyzwań. Rynek pracy pozostaje pod silnym wpływem m.in. takich czynników, jak: zmiany demograficzne (starzenie się populacji, spadek wskaźnika urodzeń, silny spadek potencjalnych zasobów pracy w krajach europejskich), proces globalizacji i rosnąca konkurencja globalnej, zmiany w stosunkach pracy, postęp techniczny, czy też rozwój technologii informacyjnych ICT.Do tego dochodzą specyficzne problemy polskiego rynku pracy, poruszone w niniejszej publikacji, a odnoszące się m.in. do niskiej aktywności zawodowej ludności, szczególnie kobiet i osób starszych, wysokiej intensywności migracji zagranicznych, trudności w powiązaniu edukacji z potrzebami rynku pracy, dużej skali zatrudnienia nierejestrowanego, wysokich kosztów pozapłacowych, trudności w wykorzystaniu zasobów pracy na obszarach wiejskich, czy też obniżającego się tempa wzrostu gospodarczego wskutek globalnego kryzysu gospodarczego.Autorzy w przedkładanej publikacji nie tylko identyfikują kluczowe problemy rynku pracy, ale także przedstawiają poglądy i propozycje rozwiązań tych problemów współczesnego rynku pracy.W publikacji zamieszczone są prace przedstawicieli nauki oraz praktyki przygotowane na początku 2008 roku. W związku z tym nie odnajdziemy w nich wątku dotyczącego wpływu obecnego globalnego kryzysu gospodarczego na polski rynek pracy.

Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):

(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)