Grywalizacja w zarządzaniu ludźmi
Autor: Dziopak-Strach, Ada.
Opis od wydawcyGrywalizacja to zastosowanie elementów i mechanizmów znanych z gier w sytuacjach niezwiązanych z grami w celu wpływania na ludzkie zachowania. W obszarze HR wykorzystywana jest m.in. do budowania wizerunku pracodawcy, przyciągania kandydatów, wpływania na zaangażowanie pracowników i motywowania ich. Wywołuje pozytywne emocje i wprowadza element rozrywki. Niniejsza książka jest pierwszą na rynku publikacją kompleksowo
opisującą wykorzystanie grywalizacji w działach HR. Skierowana jest do praktyków HR i osób zarządzających szukających przepisu na wprowadzenie grywalizacji do organizacji. Adresatami książki są także trenerzy, wykładowcy akademiccy i studenci zainteresowani problematyką grywalizacji. Dzięki wynikom uzyskanym w przeprowadzonym badaniu autorka udziela praktycznych wskazówek, w których łącząc perspektywę teoretyczną i praktyczną, oferuje Czytelnikowi szereg narzędzi umożliwiających sprawne wdrożenie grywalizacji w procesach związanych z zarządzaniem ludźmi. https://bonito.pl/produkt/grywalizacja-w-zarzadzaniu-ludzmi
Zobacz pełny opis| Odpowiedzialność: | Ada Dziopak-Strach. | ||||||||||||||||||
| Hasła: | 2001- Grywalizacja Rekrutacja pracowników Szkolenie zawodowe Zaangażowanie pracowników Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Polska Monografia | ||||||||||||||||||
| Adres wydawniczy: | Warszawa : CeDeWu, 2023. | ||||||||||||||||||
| Wydanie: | Wydanie I. | ||||||||||||||||||
| Opis fizyczny: | 209 stron : ilustracje, wykresy ; 24 cm. | Uwagi: | Bibliografia, netografia na stronach 193-205. | Forma gatunek: | Książki. Publikacje dydaktyczne. Publikacje fachowe. Publikacje naukowe. | Dziedzina: | Zarządzanie i marketing | Zakres czasowy: | 2020 r. | Powstanie dzieła: | 2023 r. | Przeznaczenie: | Dla praktyków HR i osób zarządzających, a także trenerów, wykładowców akademickich i studentów. | Dla praktyków HR i osób zarządzających, a także trenerów, wykładowców akademickich i studentów. Odbiorcy: | Szkoły wyższe. Dyrektorzy HR. Menedżerowie. Trenerzy biznesu. | Powiązane zestawienia: | Zaangażowanie pracowników | Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz | |
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)
CzN nr IV
ul Wiktorska 10
tel. 22 845 00 88
Sygnatura: 62.357
Numer inw.: 62357
Dostępność: tylko na miejscu