Liderzy jedzą na końcu : dlaczego niektóre zespoły potrafią świetnie współpracować, a inne nie
Tytuł oryginału: "Leaders eat last : why some teams pull together and others don`t,".
"Dlaczego niektóre zespoły potrafią świetnie współpracować, a inne nie "
Autor: Sinek, Simon.
Dlaczego tak wielu pracowników z utęsknieniem odlicza czas do piątku i traktuje każdy dzień pracy jako zło konieczne? Dlaczego ludzie nie lubią swojej pracy i nie są w stanie zaangażować się w wykonywane obowiązki? Menedżerowie marzą, by ich podwładni z entuzjazmem oddawali się pracy, jednak większość z nich nie ma pomysłu na kierowanie ludźmi. Współczesne organizacje są zbyt
zajęte zarządzaniem zasobami ludzkimi, by dostrzec, że to, czego im potrzeba, to nie sprawny menedżer, ale przywódca z krwi i kości. Ktoś, kto nie tylko rozdzieli obowiązki, ale także pokaże ludziom, że to oni są najcenniejszym kapitałem w firmie.
Zobacz pełny opisOdpowiedzialność: | Simon Sinek ; przekład: Marcin Machnik. | ||||||||||||||||
Seria: | Onepress Exclusive | ||||||||||||||||
Hasła: | Kultura organizacyjna Praca zespołowa Przywództwo Poradnik | ||||||||||||||||
Adres wydawniczy: | Gliwice : Helion S.A., copyright 2021. | ||||||||||||||||
Opis fizyczny: | 272 strony : ilustracje, wykresy ; 21 cm. Uwagi: | Bibliografia na stronach 271-272. | Forma gatunek: | Książki. Publikacje fachowe. Poradniki i przewodniki. | Dziedzina: | Zarządzanie i marketing | Powstanie dzieła: | 2014 r. | Twórcy: | Machnik, Marcin. Tłumaczenie | Odbiorcy: | Menadżerowie. | Skocz do: | Inne pozycje tego autora w zbiorach biblioteki | Dodaj recenzje, komentarz | |
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)