Szczególne formy zatrudnienia : skutki prawne, podatkowe i ubezpieczeniowe w 2009 roku
Opracowanie ma na celu przedstawienie umów cywilnoprawnych w kontekście umów o pracę oraz ich prawny, podatkowy i ubezpieczeniowy charakter. Autorzy wyjaśnili zawiłości i problemy w stosowaniu tych form. W publikacji omówiono: - zakres pojęcia "szczególne formy zatrudnienia", czyli ogólne zagadnienia związane z formami zatrudnienia w Polsce i na świecie, ich rodzaje, występujące podobieństwa i różnice, których
nieznajomość może powodować błędną kwalifikację prawną; - poszczególne rodzaje umów cywilnoprawnych, ich regulacje prawne, cechy charakterystyczne oraz całość zagadnień dotyczących możliwości nawiązania, trwania i zakończenia stosunku prawnego między stronami, a także związanych z nim praw i obowiązków; - zagadnienia związane z podatkiem dochodowym, czyli aktualne stawki i progi podatkowe na 2009 rok. Autorzy uwzględnili zmiany w ustawie o podatku dochodowym od osób fizycznych, jakie zostały wprowadzone od 1.1.2009 r. Omówiono także najistotniejsze różnice w spos obie opodatkowania poszczególnych rodzajów omawianych form zatrudnienia w świetle ustawy o podatku dochodowym; - zagadnienia związane z ubezpieczeniami społecznymi i ubezpieczeniem zdrowotnym umów cywilnoprawnych. W publikacji omówiono: - zakres pojęć.
Zobacz pełny opisOdpowiedzialność: | Agnieszka Kowalska [et al.]. | ||||||
Hasła: | Podatek dochodowy - prawo - Polska Prawo pracy - Polska Ubezpieczenia społeczne - prawo - Polska Umowa o pracę - Polska | ||||||
Adres wydawniczy: | Warszawa : Centrum Doradztwa i Informacji Difin, 2009. | ||||||
Opis fizyczny: | 216 s. : il. ; 23 cm. Uwagi: | Bibliogr. s. 175-176. | Powiązane zestawienia: | Podatek dochodowy | Prawo pracy Ubezpieczenia społeczne Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz | |
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)